深圳手（shǒu）板（bǎn）廠對人才的需求

文章概（gài）述：深（shēn）圳手板廠很多的都是需要招聘學徒的，他們就從學校（xiào）裏麵招聘對口的手板師傅，進行培養之後再利用，這就是一個非常好的模式，既可（kě）以解除手板廠缺（quē）乏員工的燃眉之急，同時又可以吸取大部分（fèn）應屆畢業生，解決很多的就業問題。深（shēn）圳手板廠

深圳模世家手板的手板（bǎn）師傅基本是（shì）開廠做到現在的，有著十多年手板工作經驗，是高端人才。手板廠在招聘的時候，都是會（huì）優先挑選有（yǒu）經驗的應聘者，一上來就可以開始工作了（le），而不是需要手板廠進行培訓之（zhī）後再進行工作。

其實（shí）很多的技校（xiào）畢業生，學的是數控加工專業。但是因為中國教育培訓（xùn）的一（yī）個（gè）弊端，重視的都理論基礎，缺乏（fá）必要的實踐。而且學校的師資力量也是非常的匱（kuì）乏和有限，根本就滿足不了（le）快速發展的手板製作技（jì）術的（de）更新換代，跟不上技（jì）術（shù）發展的步伐，所以培（péi）養出來的畢業生不被手板廠（chǎng）所看重，這就是根本的原因所在了。

深圳手板廠很多（duō）的都是需要招聘學徒的，他們就從（cóng）學校裏麵招聘對口的（de）手板師傅，進（jìn）行培養之後再利用，這就是一（yī）個非常好的模式，既可以解除深圳手板廠缺乏員工的燃眉之（zhī）急，同時又可以吸取大部分應屆（jiè）畢業生，解決很多的就業問題。可謂是一舉兩得。

手板機電腦鑼等於加工中心嗎？
用於手板加工的設備很多，其中最常見的要數加（jiā）工中心了，這是一種現（xiàn）代化的產物（wù），具有高度機（jī）電一體化的結合，它不（bú）同於平常用於加工手板的工藝，其中最大的優點就是整個的手板加工過程可（kě）以在數控程序（xù）的控製下，完（wán）全自動化的完成（chéng）銑、切、鑼、鑽等等一（yī）係列（liè）工序，並且刀具可以做到自動跟換，對（duì）刀的過程也可以實現（xiàn）無人看（kàn）守。

最開始（shǐ）加工的（de）時候，都是用電腦鑼，或者數控銑床，但是這其中的去（qù）區別就是加工中心（xīn）所采用的自動完成無人值守的過程是一個工藝改進，發展之後才能具備的，相當於（yú）更進一步了。所以在很多的手板廠，他們所采用的加工方式都是隨著科技發展進步所（suǒ）改善的，這就是一種與時俱（jù）進，這就是一種主動改變模式迎合市（shì）場的需求，隻（zhī）有這樣（yàng）的企業才能具備（bèi）超強的競爭力。
在手板加工的（de）過程中，總（zǒng）是伴隨著（zhe）很多的模式轉變而發生一些效率（lǜ）提高，利潤（rùn）點上升的過程，為（wéi）什麽很多的小企業，沒有競爭（zhēng）優勢的手板廠都說現在的行業越來越（yuè）難做，他們都（dōu）不主動改變自己，那麽哪裏來的市場可以（yǐ）供自己開發呢？